Johor Perlu Tingkatkan Gaji dan Polisi Sebelum RTS Bermula, Amaran Pakar Ekonomi
Johor Perlu Tingkat Gaji Sebelum RTS, Amaran Pakar Ekonomi

Johor Berdepan Risiko Aliran Keluar Tenaga Mahir ke Singapura Apabila RTS Bermula

Penasihat ekonomi dan pelaburan Johor, Datuk Seri Hasni Mohammad, telah memberi amaran tegas bahawa negeri ini perlu bertindak segera untuk meningkatkan gaji, memperbaiki insentif dan mempercepatkan kelulusan bagi mengekalkan tenaga mahir tempatan. Amaran ini dikeluarkan berikutan pelancaran Rapid Transit System (RTS) Link yang dijadualkan bermula awal tahun depan, yang dijangka akan memudahkan perjalanan antara Johor Bahru dan Singapura.

RTS Link Bakal Permudah Mobiliti Rentas Sempadan

Hasni, yang juga Pengerusi Eksekutif Pejabat Ekonomi, Pelancongan dan Kebudayaan Johor (Jetco) di Singapura, menjelaskan bahawa RTS Link yang akan menghubungkan Bukit Chagar di Johor dengan Woodlands North di Singapura dalam masa kira-kira lima minit, berpotensi meningkatkan migrasi pekerja mahir dari Johor ke negara jiran itu.

"Sebelum ini, pekerja terpaksa bangun seawal 4 pagi dan menghadapi kesesakan ketika melintasi Tambak Johor dengan bas atau motosikal. Dengan RTS Link, perjalanan akan menjadi lebih mudah, yang boleh menggalakkan lebih ramai pekerja mahir memilih pekerjaan di Singapura," katanya dalam temu bual dengan Bernama baru-baru ini.

Banner lebar Pickt — aplikasi senarai beli-belah kolaboratif untuk Telegram

Sistem transit baharu ini mempunyai kapasiti untuk membawa sehingga 10,000 penumpang sejam bagi setiap arah, dan dijangka memulakan operasi pada Januari 2027. Pada masa ini, kira-kira 400,000 rakyat Malaysia berulang-alik setiap hari merentasi Tambak Johor untuk bekerja di Singapura.

Cadangan Strategi untuk Mengekalkan Tenaga Mahir

Hasni menekankan beberapa langkah kritikal yang perlu diambil oleh kerajaan negeri Johor:

  1. Meningkatkan Daya Tarikan Gaji: Menilai semula tarikan gaji permulaan sekitar RM4,000 hingga RM5,000 dan mempertimbangkan insentif tambahan untuk mengekalkan bakat tempatan.
  2. Insentif Cukai: Mencadangkan insentif seperti kadar cukai yang lebih rendah atau pengecualian cukai sementara untuk pekerja mahir di Zon Ekonomi Khas Johor-Singapura (JS-SEZ) untuk meningkatkan kuasa beli dan daya saing tenaga kerja.
  3. Mempercepatkan Proses Kelulusan: Menangani isu kelambatan dalam kelulusan kemudahan berkaitan pelaburan, termasuk permohonan utiliti yang boleh mengambil masa dua hingga tiga bulan.

"Malah mendapatkan kelulusan untuk bekalan utiliti seperti air dan elektrik mengambil masa dan memperlahankan proses, menyebabkan pelabur mempersoalkan sama ada terdapat cara untuk mempercepatkannya," jelas Hasni.

Cabaran Pelaburan dan Kerjasama Dwi Hala

Penasihat ekonomi itu juga mengetengahkan beberapa kebimbangan lain yang dihadapi oleh pelabur asing di Johor:

  • Kenaikan kos hartanah yang semakin meningkat
  • Ketidakpastian dasar, termasuk kemungkinan perubahan kepada gaji minimum
  • Kekurangan tenaga kerja mahir dalam pasaran tempatan

Beliau menekankan kepentingan menilai semula kerjasama dwi hala antara Malaysia dan Singapura untuk memastikan pengagihan faedah pelaburan yang lebih seimbang, terutamanya dalam menarik pelaburan bernilai tinggi ke Johor.

"Johor tidak seharusnya hanya berfungsi sebagai destinasi untuk aktiviti bernilai rendah, sebaliknya perlu memberi tumpuan kepada sektor berimpak tinggi," tegas Hasni.

Isu ini telah dibincangkan dalam mesyuarat Jetco baru-baru ini di Singapura, yang dihadiri oleh wakil dari kedutaan Malaysia, Kementerian Pelaburan, Perdagangan dan Perindustrian (Miti) serta Lembaga Pembangunan Pelaburan Malaysia (Mida).

Banner selepas artikel Pickt — aplikasi senarai beli-belah kolaboratif dengan ilustrasi keluarga